(来源:信网) 信网4月18日讯 (记者 孙倩)为有效应对我国人口老龄化,国务院印发《关于加强新时代老龄工作的意见》,意见中鼓励各项条件允许的年轻老人可以选择再就业,但是很多企业不喜欢招超过退休年龄的劳动者工作。青岛市政协委员、山东正航律师事务所主任、CCTV—12《法律讲堂》优秀主讲人李秋航在今年两会中提出,建议降低企业用工风险,助推退休年龄后人员再就业。 在提案中,李秋航提到,广东省人力资源社会保障厅、广东省财政厅、国家税务总局广东省税务局2020年12月31日发布《关于单位从业的超过法定退休年龄劳动者等特定人员参加工伤保险的办法(试行)》(以下简称《办法》)的通知,该办法自2021年4月1日开始试行。该办法的试行,为各类企业放心聘用超龄劳动者提供坚实的保障。对企业而言,企业用工成本降低,有更多经济用来发展企业,为老年人再就业提供了更多的岗位,老年人有了工作收入,减轻了社会养老压力,而且带动“银发”消费,拉动经济增长。 李秋航在提案中建议,青岛市学习广东省先进立法经验,通过对单位从业的超过法定退休年龄劳动者参加工伤保险方面进行立法。 其次,她建议缓解企业用工压力,助力企业发展,助力营商环境,成为吸引外来企业在青岛市投资的用工保障。 同时,李秋航还建议响应国家号召,对新时代人口老龄化应对工作做成全国先进经验打造青岛“范本”。 文章来源:信网。如上内容为青岛信息港(www.qingdaoxinxigang.cn)官方网站综合整理发布,版权归原作者所有。青岛信息港官方网站是山东青岛区域化综合性新媒体平台,目前青岛信息港已全网覆盖,主要有今日头条、微博、微信、哔站、知乎、搜狐新闻、网易新闻、腾讯新闻、新浪新闻等商业平台,以及中央和省市地方官方媒体平台入驻号,实现了全网覆盖。青岛信息港是山东半岛地方信息门户,拥有广播电视经营许可证,按规定进行工信部和公安局的备案,内容源于网络,版权归原网站所有,如有侵权请联系。如需转载时请保留原版权的完整信息,否则追究侵权责任。 |